Empleo de acuerdo con la organizacion de trabajo de la escuela

Solía ganar dinero en el comercio de muebles de nombre. El propietario empleado empleado en el negocio, también en almacenes ubicados en los siguientes lugares. Estaba trabajando en este almacén. El edificio era demasiado pequeño cuando en la medida de los bienes que tenía que almacenar. La gestión inadecuada del espacio llevó a situaciones extrañas, cuando un empleado tuvo que contar mucho tiempo para otro, porque el camino establecido entre las pilas de equipos para el transporte de mercancías en automóviles era demasiado pequeño.

Entonces comprendí que, al ritmo del día, la tecnología actual pasaba improductivamente mucho tiempo. Otro tema que alargó la actividad fue la iluminación, fue suficiente para montar lámparas deportivas brillantes que resolverían el problema. Un empleado que completaba un pedido para un hombre, en lugar de ver la etiqueta del producto a distancia, tenía que agacharse y buscar, y con frecuencia usar el teléfono. Como en este caso, el propietario no prestó atención en absoluto a tales necesidades, y más tarde tuvo un resentimiento por la duración de la orden dada. Creo que la configuración correcta, o los mismos dispositivos, el producto y todos los ingredientes recomendados a lo largo del día, son importantes. No solo es la eficiencia de un hombre así, y por lo tanto la cantidad de costos, porque el tiempo es dinero, sino que a menudo un hombre así está irritado, porque podría hacer algo más rápido, con menos esfuerzo. Hay muchos elementos que mejoran la calidad del trabajo en el almacén. Lo más importante es cierta iluminación, preferiblemente lámparas fluorescentes y el manejo adecuado de los productos en la tienda, para que el tipo no caiga en otras patas. En relación con el tipo de almacenamiento, debemos prestar más atención a la temperatura ambiente y al nivel de humedad. En este hecho, cuando se habla de muebles, la habitación debe estar extremadamente seca, ya que la humedad afectará de manera destructiva el material del que está hecho el equipo. Es solo lo básico, pero cuando incluso las empresas ricas pueden olvidarse de asuntos importantes.